Ведущий кадастровый инженер

04 Июня

от 64 000 до 72 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Газпром межрегионгаз"

Обязанности:

• Выполнение кадастровых работ по оформлению межевых и технических планов, актов обследования;

• Осуществление камеральной обработки, посредством программного обеспечения, по определению координат, характерных точек границ земельных участков, контуров зданий, сооружений, объектов незавершенного строительства на земельных участках, площадей, протяженностей объектов недвижимости;

• Заключение договоров на проведение землеустроительных работ, договоров аренды земельных участков, договоров аренды газопроводов, осуществляет контроль за исполнением договоров;

• Организация систематизированного учета договоров аренды, купли-продажи, услуг и иных типов договоров, свидетельств о государственной регистрации права, землеустроительной и технической документации, обеспечивает доступ к ним пользователей на основе применения современных информационных технологий, средств вычислительной техники, коммуникаций и связи;

• Сопровождение процедуры государственного кадастрового учета;

• Осуществление анализа кадастровых данных;

• Взаимодействие с контрольно-надзорными органами, органами государственной власти, органами местного самоуправления и иными организациями;

• Ведение деловой переписки.

Требования:

• Опыт работы более 1-го года;

• Высшее профильное образование;

• Наличие действующего квалификационного аттестата кадастрового инженера;

• Знание нормативной документации в области кадастровой деятельности;

• Владение навыками работы с GPS оборудованием, программным обеспечением специального назначения (AutoCAD NanoCAD, CREDO DAT, GeoniCS, Mapinfo);

• Навыки взаимодействия с государственными органами (Росреестр);

• Нацеленность на результат, хорошие аналитические способности, работа с большим объемом информации;
• Грамотная устная и письменная речь, системность и аккуратность в работе с документами.

Условия:

• Сильный коллективный договор (годовое премирование по результатам работы, премирование к праздникам, материальная помощь к отпуску, предоставление дополнительных оплачиваемых дней отдыха в определенных жизненных ситуациях и др.);
• Оформление строго по ТК РФ, официальная заработная плата;
• График работы 5/2 (суббота и воскресенье выходные), с 8:30 до 17:30, пятница до 16:15;
• Корпоративное обучение;
• Корпоративный транспорт;
• Корпоративные пенсионные программы.