Начальник Юридического отдела( Газпром газораспределение Саранск )

05 Ноября

от 95 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Газпром газораспределение Саранск"

• Руководство и контроль деятельности юридического отдела;

• Организация работы в области правовой и юридической информации для реализации целей и задач работы Общества;

• Разработка/участие в разработке документов правового характера;

• Ведение договорной работы в Обществе: определение формы договорных отношений, разработка проектов договоров, проверка соответствия законодательству, разрешение разногласий по проектам договоров и т.д.;

• Претензионно-исковая работа, проверка процессуальных документов;
• Юридическая экспертиза документов на предмет перспективы судебных споров;

• Разработка учредительных документов, обеспечение регистрации юридических лиц, эмиссии ценных акций, внесение изменений в учредительные документы, координация работы по ведению реестров акционеров, определение правовых основ органов Общества;

• Контроль проводимых мероприятий по оформлению прав на принадлежащие Обществу объекты газораспределения и землю для их эксплуатации;

• Методическое руководство правовой работы в Обществе, оказание правовой помощи структурным подразделениям (филиалам) в подготовке различного рода договоров;

• Осуществление переписки и переговоров, представление интересов Общества с государственными органами и во внешних инстанциях.

• Высшее юридическое образование;
• Опыт работы по специальности не менее 5 лет; опыт работы на аналогичной должности - не менее 3 лет;
• Уровень владения ПК – уверенный пользователь;
• Умение быстро и эффективно решать возникающие юридические вопросы;
• Нацеленность на результат, хорошие аналитические способности, работа с большим объемом информации;
• Грамотная устная и письменная речь, системность и аккуратность в работе с документами.

• Сильный коллективный договор (годовое премирование по результатам работы, премирование к праздникам, материальная помощь к отпуску, предоставление дополнительных оплачиваемых дней отдыха в определенных жизненных ситуациях и др.);
• Оформление строго по ТК РФ, официальная заработная плата;
• График работы 5/2 (суббота и воскресенье выходные), с 8:30 до 17:30, пятница до 16:15;
• Корпоративное обучение;
• Корпоративный транспорт;
• Корпоративные пенсионные программы.